為貫徹落實中央和省委省政府關于穩(wěn)就業(yè)的決策部署，充分發(fā)揮失業(yè)保險保生活、防失業(yè)、促就業(yè)功能，根據《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳 國家稅務總局浙江省稅務局關于做好失業(yè)保險穩(wěn)崗位提技能防失業(yè)工作的通知》( 浙人社發(fā)〔2022〕37 號 )文件精神，現就 2022 年紹興市失業(yè)保險穩(wěn)崗返還相關事項通告如下：

一、返還對象

2021年度未裁員或裁員率不高于2021年度全國城鎮(zhèn)調查失業(yè)率控制目標 ( 5.5%) 的參保單位，2021年末參保30 人(含)  以下的企業(yè)裁員率不高于參保職工總數 20%的，可以享受失業(yè)保險穩(wěn)崗返還。社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體工商戶參照實施。

二、返還標準

大型企業(yè)按企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的50%返還、中小微企業(yè)按90%進行返還。大中小微企業(yè)的劃分根據工業(yè)和信息化部、國家統計局、國家發(fā)展改革委、財政部《關于印發(fā)中小企業(yè)劃型標準規(guī)定的通知》(工信部聯企業(yè)〔2011〕300  號 )和國家統計局《關于印發(fā)〈統計上大中小微型企業(yè)劃分辦法 ( 2017 )〉的通知》(國統字〔2017〕213 號 )等有關規(guī)定執(zhí)行。

三、返還條件

（一）參加失業(yè)保險并足額繳納失業(yè)保險費 12 個月以上。

（二）參保單位未裁員或裁員率符合國家、省相關規(guī)定。

裁員率按上年度參保職工減少人數或領取失業(yè)保險金人數 與上年度參保職工人數比較確定，符合條件之一即可享受穩(wěn)崗返 還。計算方式一：(2020 年末失業(yè)保險參保人數-2021 年末失業(yè) 保險參保人數) ÷2020 年末失業(yè)保險參保人數×100%；計算方 式二：2021年領取失業(yè)保險金人數÷2020年末失業(yè)保險參保人數×100%。

四、返還方式

（一）免申即享。符合“免申即享”條件的參保單位 (不含勞務派遣企業(yè)) 無需提出申請，相關部門通過大數據取數篩查確定返還名單，經公示無異議后，直接撥付到單位對公賬戶；無對公賬戶的小微企業(yè)和個體工商戶，直接返還至稅務部門提供的其繳納社會保險費的賬戶。

（二）自主申報?！懊馍昙聪怼蓖獾姆蠗l件的參保單位，    可通過浙江政務網、浙里辦APP首頁搜索“穩(wěn)崗返還(穩(wěn)崗補貼)”進行申領 (申請表見附件1)，或前往紹興市各失業(yè)保險經辦機構申領，申領時間截至 2022年12月31日。

五、其他說明

（一）失業(yè)保險穩(wěn)崗返還資金主要用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等相關支出。

（二）勞務派遣企業(yè)申請穩(wěn)崗返還須承諾已與用工單位就返還資金分配達成協議 ( 附件 2 ) 。

（三） 審核時屬于嚴重失信企業(yè)、被列入破產清算或注銷名單的“僵尸企業(yè)”不得享受穩(wěn)崗返還政策。